Новый коллектив, Трудное испытание

ну и что? нет, если для тебя важно, чтобы ты был среди них "своим", то подстраивайся под сложившиеся традиции данного коллектива. пытайся заинтересовать их тем, что им интересно. делай вид, что тебе не пофигу, чем они занимаются и т. д. %)

Я то прошел через это. Решил сделать тему. Получилось B) опять неудачно

не, ну а чё? нужно вписаться - подстраивайся, не нужно - делай, что хочешь. это ведь не друзья и не приятели. можно сказать, коллеги, не более.

Я с 1 сентября по большей части предметов учусь вместе с другим классом (дружный и устоявшийся за 9 лет класс, что конечно создаёт какие-то трудности для меня - так сказать новичка). Однако, я от этого не страдаю, освоилась. Наверно, самое главное не быть навязчивым и не навязываться. Всегда чувствуется, когда человек вклинивается в доверие и старается всем угодить. Хорошие знакомства чаще всего завязываются случайно, а затем могут либо перерасти в дружбу, либо так и остаются приятельскими отношениями - коллективом.

Все зависит от людей, и от тех что в коллективе, и от тех, кто хочет туда попасть

Я полгода проучилась в одном классе, а с Нового года перешла в другой класс, в другой школе в другом городе. Я очень сильно боялась, что меня непримут и будут считать чужой, но стоило мне с ними написать одну к.р. так они все стали моими лучшими друзьями, а я их. Наверное мне очень повезло с коллективом!

Попадая в новый колектив, стараюсь общаться абсолютно со всеми. И чем больше тем лучше. Потом я уже определяю для себя, кто мне понравился больше и продолжаю общаться уже более близко!

ну, в принципе оч даже легко..

На самом деле не новый коллектив испытание для человека, а новый человек – испытание для коллектива. Поэтому каждый, кому предстоит новая работа в новом коллективе, может быть спокоен – коллективу гораздо труднее. Для вас ново все: работа, местность, специфика и даже монитор. При таком состоянии организм теряется и начинает адаптироваться. А что есть у коллектива? Новый человек, которого они совершенно не знают. Они не могут работать в привычном ритме, разговаривать при вас на привычные темы, ведь неизвестно, чего ожидать от этого новенького. Ну, и стоит бояться тех, кто вас боится еще больше?

Лоренс де Калиостро, вообще согласна, что для коллектива это тоже непросто. Но ты один, а их много. У них у всех уже сложившиеся связи друг с другом, есть общие темы. Ты какое-то время - чужак, при котором даже разговаривают стесненно. И уж точно старенькие чувствуют себя в более привилегированном положении. Они знают, что они уже имеют статус, а тебе же приходится его зарабатывать.
Сама в этом году поменяла коллектив. Не сказать, что было сложно. Меня там все почти знали с детских лет. Приняли хорошо, но сейчас чувствую, насколько легче за год стало работать. Меня все знают, все приняли. А поначалу вот это чувство твоей чужеродности. Как будто пришла на практику.